Bel: 085 - 0703422

Match- en changemakers bij Pesant

Wat breng je mee?

hbo/wo
Kennis van transitie in organisaties
Frisse blik op onderwijs
Verbinder en ontwikkelde adviesvaardigheden

Wat kenmerkt de organisatie?

10 teamleden

Onderwijs beweegt en wij ook

Het team van Pesant zoekt per direct nieuwe collega’s; mensen die net als wij overtuigd zijn van de noodzaak om leren en leven te verbinden in het onderwijs, en die daar alle kansen toe zien. Om nu en in de toekomst aan de vragen van het onderwijs te kunnen beantwoorden, breiden we ons vaste team uit.

Wij vormen een sterk team
Ons werk start vaak daar waar de innovatie van onderwijs begint. We helpen bijvoorbeeld bij het bouwen van netwerken, het faciliteren van het ontwerp van nieuwe concepten, de ontwikkeling van leiderschap of hybride vormen van leren en werken in teams. Wij voelen ons uitgedaagd als onze opdrachtgevers concrete ambities hebben, en op zoek zijn naar wegen om die te bereiken. Dat is onze bijdrage aan de kanteling in onderwijs.

Samenwerken met collega’s in ons team betekent: inzet van creativiteit en denken buiten de kaders. Wij kennen het onderwijs van binnen en van buiten en we realiseren ons dat er naast onze perspectieven nog vele andere bestaan. Deze open attitude maakt ons tot een sterk team, in de onderlinge samenwerking en in het werk met onze opdrachtgevers en partners.

Wij zoeken match- en change-makers
Wij denken niet in afgebakende functieomschrijvingen of titels. We zijn wel op zoek naar een collega met een frisse blik op onderwijsorganisaties en een neus voor leiderschapstalent. Een match-maker, die gelooft dat goed onderwijs begint bij goede professionals en leidinggevenden. Krijg jij energie van een goede match tussen mens en organisatie in onderwijs? Kom dan ons team versterken!

Of maak jij op andere manieren het verschil in onderwijs? Bijvoorbeeld met jouw kwaliteiten op het gebied van samenwerken in netwerken, of met jouw vermogen om teams te inspireren in het ontwerp van hun eigen onderwijs? Dan ben jij misschien de change-maker die wij zoeken.

Jij hebt iets te bieden als professional én mens
Pesant benut de kracht van de verschillen. We zoeken dan ook collega’s die niet aan één specifiek profiel voldoen. We vragen wel van je dat je bereid bent om je voor minimaal 0,8 fte aan ons te verbinden.

We verwachten ook dat je (hoger) opgeleid bent, ervaring hebt in het onderwijs of aan de randen daarvan. Bovendien beschik je over een goed netwerk met aansprekende professionals, leiders en organisaties in het onderwijs, óf een netwerk dat het onderwijsveld zal inspireren. Je bent een verbinder, hebt kennis van transitie in organisaties en goed ontwikkelde adviesvaardigheden. Je bent een professional pur sang.

Zoals ieder mens ben jij meer dan je diploma’s en ervaring. Jij staat midden in het leven en in je loopbaan. Je wilt jezelf blijven ontwikkelen. Als je bij ons werkt, dan houd je van de vrijheid en de flexibiliteit die onze opdrachten je bieden. Je kunt heel goed omgaan met veel eigen verantwoordelijkheid. Je toont eigenaarschap, levert kwaliteit, staat open voor feedback en speelt een actieve rol in het leren van en met elkaar, binnen ons team en in je werk.

In het bijzonder heb jij de drive om leiders, professionals en teams in onderwijs verder te brengen in hun ontwikkeling. Je wilt oprecht een bijdrage leveren aan goed onderwijs en het functioneren van mensen in onderwijsorganisaties.

Wil jij je aansluiten bij ons team? Meld je bij ons en maak kennis!
Spreekt ons verhaal jou aan? Laat ons dan weten wie je bent en wat jij voor ons kunt en wilt betekenen, als vaste waarde in ons team. Deel via Christien (ckock@pesant.nl) jouw persoonlijke motivatie op schrift of in beeld. Reageer uiterlijk 4 april 2022. Dan maken wij graag nader kennis met jou.

Wil jij meer weten over deze vacature?

Stel je vraag aan Christien Kock